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州委組織部“四個著力”推動巡視整改落實

2019-04-16 09:01 來源:團結報
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  本報訊(記者 麻垣杰 趙 歡 通訊員 胡少全 張永強)4月11日,記者從州委組織部了解到,自3月1日,省委第五巡視組反饋巡視情況后,州委組織部聚焦部門職責,著力提高政治站位,推動問題認領,強化督促檢查,完善長效機制,有力、有序、有效推動巡視整改工作,取得了階段性成效。
  巡視反饋會后,州委組織部把巡視整改作為當前第一任務,抓好“四個著力”推動巡視整改落實。著力提高政治站位,加強組織領導。州委組織部第一時間傳達反饋意見和整改要求,安排部署全州組織部門巡視整改工作,成立巡視整改工作領導小組和督查工作領導小組,進一步明確具體整改要求。著力推動問題認領,壓緊整改責任。針對省委第五巡視組反饋涉及組織部門的問題和選人用人專項巡視檢查反饋的問題線索,認真制定了州委組織部《關于省委第五巡視組反饋意見的整改方案》和《湘西自治州選人用人巡視檢查反饋問題整改工作方案》,提出了122條整改措施,逐一分類交辦,明確責任領導、責任科室、責任人和完成時限。建立巡視整改工作臺賬,督促各科室主動認領,對號入座,逐條逐項精準抓好整改落實,確保對單銷號、對表交賬,事事有人管,件件有著落。著力強化督促檢查,提升整改實效。嚴格落實州委日常督查、全面督查、重點督查的部署要求開展督促檢查。
  截至目前,反饋的提拔任用干部沒有公示籍貫等立行立改問題均已完成整改,其他個性問題均已基本完成前期調查處置,共性問題均已完成相關文件制度的起草工作。著力完善長效機制,夯實基礎工作。切實把解決當前問題和長遠問題、顯性問題與隱性問題、個案問題與共性問題結合起來,系統聯動抓整改。對巡視反饋的共性問題,計劃制定完善18項制度文件,目前已印發《關于進一步規范和加強科級干部因私出國(境)管理監督工作的通知》等7個文件,其余11個制度文件均已完成文稿起草。

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